• ASCENDE

Derecho a Sala Cuna en tiempo de Covid

Por Cristian Salas Hoernig

Abogado

Por medio del Dictamen 1884/014 del 11 de junio 2020, la Dirección del Trabajo se pronunció acerca del derecho de sala cuna en modalidad teletrabajo y emergencia sanitaria COVID-19.


En concreto, la Dirección del Trabajo señaló que no cesa la obligación del empleador de otorgar sala cuna a sus trabajadoras en los presupuestos del artículo 203 del Código del Trabajo, en el marco de la crisis sanitaria.


El Dictámen agrega que el derecho a que el empleador provea de la respectiva sala cuna y no siendo ello posible de cumplir bajo las actuales corcunstancias, habilita a las partes a acordar el pago de un bono compensatorio, considerando el carácter irrenunciable del derecho a sala cuna y la necesidad de resguardar la salud del menor.


¿Necesita más información? Escríbanos a contacto@ascende.cl



Contáctanos:

Av. Del Valle Sur nº 576, oficina 505

Ciudad Empresarial - Huechuraba

Región Metropolitana

Formulario de contacto

+56 232504502

Envíanos un mail

  • LinkedIn Ascende

© 2020 diseñado para Ascende.